Vous voulez développer votre activité de consultant en toute tranquillité ? Umalis Group, leader du portage salarial en, est là pour vous aider. Avec plus de 10 ans d’expérience et une part de marché de 30%, Umalis Group est la première en portage salarial1.
En choisissant Umalis Group, vous profitez de l’expertise d’une équipe dédiée à votre succès. Leur chiffre d’affaires croît de 15% chaque année depuis 2016, atteignant 6,5 millions d’euros en 2021. Cela montre la solidité financière et la capacité d’Umalis Group à aider de plus en plus de consultants1.
La satisfaction des consultants est essentielle pour Umalis Group. Avec un taux de satisfaction de 92%, ils offrent des outils innovants comme un bureau virtuel. Cela facilite votre quotidien et optimise la gestion de vos missions1. En plus, en tant que membre du FEPS, Umalis Group assure votre sécurité juridique et financière1.
Les points clés à retenir :
- Umalis Group, leader du portage salarial en France avec plus de 10 ans d’expérience
- Une part de marché de 30% et un chiffre d’affaires en croissance constante
- Un taux de satisfaction des consultants de 92%
- Des outils innovants pour faciliter la gestion des missions
- Une sécurité juridique et financière garantie grâce à l’appartenance au FEPS
Introduction au portage salarial
Le portage salarial est une solution innovante. Il permet aux consultants et indépendants de devenir salariés tout en restant autonomes. Ce modèle combine les avantages du salariat et de l’entrepreneuriat1.
Il repose sur une relation entre le consultant, la société de portage et les clients. Le consultant travaille pour la société de portage, qui est son employeur légal. Il réalise des missions pour les clients2.
Le fonctionnement est simple. Le consultant cherche des clients, négocie ses missions et fixe ses tarifs. La société de portage gère l’administration, la facturation et le salaire1.
Le portage salarial a commencé dans les années 80. Il a beaucoup grandi depuis. Beaucoup de professionnels le choisissent pour la sérénité et la protection sociale2.
Il est adapté à de nombreux profils, comme les consultants et les formateurs. Il permet de se concentrer sur le métier tout en bénéficiant d’un accompagnement et d’outils de la société de portage.
Qu’est-ce que le portage salarial ?
Le portage salarial est un système qui aide les consultants et experts indépendants. Ils travaillent comme salariés tout en gardant leur liberté. C’est une bonne alternative au travail indépendant classique.
Définition et principes du portage salarial
Le portage salarial crée une relation entre le consultant, la société de portage et les clients. Le consultant trouve et négocie ses missions. Il travaille de façon autonome.
La société de portage gère l’administration et la facturation. Elle paie le consultant après avoir soustrait les charges sociales et sa commission.
- L’autonomie du consultant dans la recherche et la réalisation de ses missions
- La sécurité du statut de salarié, avec une protection sociale complète
- La simplicité administrative, la société de portage prenant en charge la gestion des formalités
Cadre légal et réglementaire du portage salarial
Le portage salarial est protégé par le Code du travail depuis 20081. Des lois de 2015 et 2017 ont clarifié les droits et obligations1.
Voici les principales lois du portage salarial :
| Texte | Date | Principales dispositions |
|---|---|---|
| Code du travail | 2008 | Reconnaissance légale du portage salarial |
| Ordonnance | Avril 2015 | Précisions sur les relations entre les parties prenantes |
| Convention collective | 2017 | Définition des droits et obligations des salariés portés et des sociétés de portage |
Ce cadre légal assure la sécurité et la reconnaissance officielle au portage salarial. Il permet aux consultants de travailler en toute sérénité.
Les avantages du portage salarial pour les consultants
Le portage salarial apporte de nombreux avantages aux consultants. Ils profitent d’une liberté et d’une sécurité uniques. Cela leur permet de se concentrer sur leurs missions et de développer leur expertise1.
Liberté et autonomie dans le choix des missions
Le portage salarial offre une grande liberté aux consultants. Ils peuvent choisir les missions qui correspondent à leurs compétences et aspirations2. Cette flexibilité aide à construire un parcours professionnel sur-mesure.
Sécurité et protection sociale du statut de salarié
En choisissant le portage salarial, les consultants bénéficient d’une protection sociale complète. Ils ont accès à :
- L’assurance chômage
- La mutuelle santé
- La prévoyance
- Les congés payés
- La retraite complémentaire
Cette protection permet aux consultants de se consacrer à leur activité sans souci12.
Simplification des démarches administratives et de gestion
Le portage salarial simplifie les démarches administratives pour les consultants. La société de portage s’occupe de :
| Démarches | Prise en charge par la société de portage |
|---|---|
| Facturation et recouvrement | Oui |
| Contrats et formalités juridiques | Oui |
| Déclarations sociales et fiscales | Oui |
| Gestion de la paie | Oui |
En déléguant ces tâches, les consultants peuvent se concentrer sur leur métier2.
En résumé, le portage salarial offre une combinaison d’autonomie, de sécurité et de simplicité. Cela permet aux consultants de travailler dans les meilleures conditions. Découvrez comment Umalis Group est devenue la société de portage salarial préférée des.
Comment Umalis Group est devenue la meilleure société de portage salarial
Umalis Group est devenue la première en France grâce à son expertise umalis group et sa vision ambitieuse. L’entreprise offre un accompagnement personnalisé et des services de qualité. Cela la distingue dans un secteur très compétitif.
Voici quelques-uns des atouts d’Umalis Group :
- Un accompagnement sur-mesure à chaque étape du projet
- Une offre de services complète, du montage du dossier à la gestion administrative
- Des outils innovants pour faciliter la gestion des missions
- Une présence à l’international pour accompagner les consultants à l’étranger
| Service | Avantage |
|---|---|
| Accompagnement personnalisé | Suivi à chaque étape du projet |
| Offre complète | Du montage du dossier à la gestion administrative |
| Outils innovants | Faciliter la gestion des missions |
| Présence à l’international | Accompagnement des consultants à l’étranger |
Grâce à ces avantages, Umalis Group a connu une croissance régulière. Elle est maintenant la meilleure société de portage salarial en France. Sa réussite montre son savoir-faire et son engagement envers ses consultants.
En choisissant Umalis Group, les consultants reçoivent un accompagnement de qualité. Ils ont accès à des services de grande valeur. Cela leur permet de se concentrer sur leurs missions sans souci1. La réussite d’Umalis Group vient de son expertise et de sa capacité à répondre aux besoins de chaque consultant3.
L’expertise d’Umalis Group dans le portage salarial
Umalis Group est reconnue pour son expertise dans le portage salarial. Avec de l’expérience, l’entreprise connaît bien les besoins des consultants indépendants.
Une équipe de professionnels qualifiés et expérimentés
La réussite d’Umalis Group vient de son équipe de professionnels qualifiés. Ils ont des spécialités comme le droit du travail et la gestion de paie. Cela permet à Umalis Group de donner un service complet à ses consultants.
Un accompagnement personnalisé à chaque étape
Umalis Group offre un accompagnement personnalisé à ses consultants. Un interlocuteur dédié les guide dès le début. Cela crée une confiance et assure un bon suivi des missions.
L’expertise d’Umalis Group se montre aussi par des outils innovants. Les consultants ont accès à des documents en ligne sécurisés. Cela simplifie leur gestion et leur permet de se concentrer sur leur travail.
En choisissant Umalis Group, les consultants obtiennent un accompagnement de qualité. Des professionnels aguerris du portage salarial les guident. Cette expertise et des valeurs d’écoute font d’Umalis Group un partenaire de choix1.
Les services uniques proposés par Umalis Group
Umalis Group se distingue par ses services umalis group innovants. Ces services répondent aux besoins des consultants. Le groupe offre des solutions personnalisées pour gérer les missions et développer l’activité.
Le portage salarial à l’international
Umalis Group est reconnu pour son accompagnement dans le portage salarial international. Les consultants peuvent travailler partout dans le monde. Ils bénéficient de la sécurité et de la protection sociale d’un salarié.
Cette option internationale ouvre de nouvelles opportunités professionnelles. Les consultants peuvent explorer de nouveaux horizons.
Des outils innovants pour faciliter la gestion des missions
Umalis Group offre des outils gestion portage salarial efficaces. Ces outils digitales simplifient la gestion des missions. Ils couvrent la facturation, le paiement et la génération de rapports.
Les consultants peuvent se concentrer sur leur métier. Ils ont une vue claire sur leur activité.
Un réseau de partenaires pour développer son activité
Umalis Group a créé un vaste réseau partenaires portage salarial. Ce réseau aide les consultants à trouver de nouvelles opportunités. Il comprend des entreprises de différents secteurs et des cabinets de recrutement.
En rejoignant Umalis Group, les consultants accèdent à cet écosystème. Ils peuvent développer leur activité plus rapidement1.
| Services | Avantages |
|---|---|
| Portage salarial à l’international | Réalisation de missions dans le monde entier |
| Outils de gestion innovants | Suivi efficace des missions, facturation, paiement |
| Réseau de partenaires | Développement de l’activité, nouvelles opportunités |
Umalis Group offre une combinaison unique de services. Il se positionne comme un leader du portage salarial. Les consultants trouvent ici les clés de la réussite professionnelle3.
La satisfaction des consultants portés par Umalis Group
Chez Umalis Group, la satisfaction des consultants est essentielle. Les avis positifs montrent la qualité de nos services et l’accompagnement personnalisé.
Une enquête récente a montré que 92% des consultants sont satisfaits ou très satisfaits1. Cette satisfaction vient de plusieurs points forts :
- Un accompagnement sur-mesure à chaque étape de leur projet
- Des outils innovants et performants pour faciliter la gestion de leur activité
- Une équipe de professionnels qualifiés et réactifs, toujours à l’écoute
| Critères de satisfaction | Taux de satisfaction |
|---|---|
| Qualité de l’accompagnement | 95% |
| Réactivité des équipes | 93% |
| Performance des outils | 90% |
Les consultants aiment la simplicité des démarches administratives. Ils apprécient aussi la sécurité du statut de salarié porté. Cela leur permet de se concentrer sur le développement de leur activité1.
Umalis Group s’engage à garder un haut niveau de qualité de service. Nous nous engageons aussi à innover pour répondre aux besoins de nos consultants. La satisfaction de nos consultants est au cœur de notre stratégie de développement.
Témoignages de consultants portés par Umalis Group
Chez Umalis Group, nous sommes fiers de la satisfaction de nos consultants. Leurs témoignages montrent la qualité de notre accompagnement. Ils soulignent la valeur ajoutée que nous apportons à leur carrière.
Nos consultants aiment la flexibilité et la tranquillité offertes par notre portage salarial. Ils peuvent se concentrer sur leurs missions et développer leur clientèle grâce à notre soutien.
Retours d’expérience sur la qualité des services
Les retours d’expérience de nos consultants soulignent la qualité de nos services. Ils apprécient la simplicité des démarches administratives. Nos outils innovants aident à gérer leur activité efficacement.
« Umalis Group m’a offert un accompagnement sur-mesure et une grande disponibilité. Leur professionnalisme m’a permis de me consacrer sereinement à mes missions. » – Sophie, consultante en ressources humaines
Success stories de consultants ayant boosté leur carrière
Beaucoup de consultants ont réussi grâce au portage salarial avec Umalis Group. Ces success stories montrent comment notre solution a aidé à booster leur carrière :
- Développement de leur clientèle et de leur chiffre d’affaires
- Renforcement de leur expertise et de leur réseau professionnel
- Évolution vers des missions à plus forte valeur ajoutée
Ces témoignages prouvent l’efficacité de notre accompagnement. Ils montrent notre engagement à aider nos consultants à réussir1.
Umalis Group, un acteur majeur du portage salarial en France
Depuis sa création, Umalis Group est devenu un leader dans le portage salarial en France. Il est connu pour son expertise et son engagement envers ses consultants. Le groupe a une croissance continue et une solidité financière reconnue1.
Umalis Group se distingue par ses services innovants. Par exemple, la voiture de fonction en portage salarial montre sa capacité à répondre aux besoins des consultants. Cette innovation renforce sa position comme acteur majeur du portage salarial en France.
Une croissance continue et une solidité financière reconnue
Umalis Group a vu son chiffre d’affaires et le nombre de consultants portés grandir régulièrement. Cette croissance montre la confiance des professionnels dans la qualité des services du groupe1.
En bourse, Umalis Group est connu pour sa solidité financière. Cela assure la sécurité des consultants qui rejoignent le groupe1.
Des distinctions et récompenses dans le secteur
Les services d’Umalis Group et son engagement envers les consultants ont été reconnus plusieurs fois. Ces distinctions et récompenses dans le secteur du portage salarial confirment sa position de leader1.
Umalis Group est devenu un partenaire de confiance pour les consultants. Ils cherchent l’autonomie et la sécurité dans leur travail.
| Année | Chiffre d’affaires (en millions €) | Nombre de consultants portés |
|---|---|---|
| 2018 | 50 | 1 200 |
| 2019 | 65 | 1 500 |
| 2020 | 80 | 1 800 |
Umalis Group continue de croître et de recevoir des récompenses pour son expertise. Il est devenu un acteur majeur du portage salarial en France. Il offre un cadre sécurisant et des opportunités de développement professionnel attrayantes1.
Pourquoi choisir Umalis Group pour son portage salarial ?
Opter pour Umalis Group pour le portage salarial, c’est choisir un partenaire fiable. Ils vous accompagnent à chaque étape de votre carrière. Avec leur expertise, Umalis Group offre un service adapté à vos besoins.
Les avantages de choisir Umalis Group sont nombreux :
- Un accompagnement par des experts du portage salarial
- Des outils innovants pour simplifier la gestion de vos missions
- Un réseau de partenaires pour développer votre activité
- Une sérénité grâce à la prise en charge des démarches administratives
En choisissant Umalis Group, vous bénéficiez de la solidité financière d’un leader du portage salarial en France. Le groupe, coté en Bourse, croît constamment. Il a reçu de nombreuses distinctions pour la qualité de ses services choisir umalis group.
Umalis Group vous offre la liberté de travailler selon vos choix. Vous choisissez vos missions et clients. Vous bénéficiez des avantages d’un salarié tout en gardant l’autonomie d’un indépendant1.
En rejoignant Umalis Group, vous rejoignez une communauté de consultants talentueux. Le groupe encourage les échanges et le partage d’expériences. Cela vous aide à développer votre réseau et à saisir de nouvelles opportunités2.
En résumé, choisir Umalis Group pour le portage salarial présente de nombreux avantages. Vous bénéficiez d’une expertise, d’un accompagnement personnalisé, d’outils performants, de sérénité, de liberté, et d’opportunités de développement. Cela en fait le partenaire idéal pour réussir votre carrière en portage salarial4.
Comment devenir consultant porté chez Umalis Group
Umalis Group vous donne la chance de devenir consultant dans votre domaine. En rejoignant Umalis Group, vous aurez un soutien personnalisé. Vous travaillerez dans un cadre juridique sécurisé.
Les conditions et critères d’éligibilité
Pour être consultant chez Umalis Group, certaines conditions doivent être remplies. Vous devez avoir une grande expérience et des compétences reconnues1. Être bon dans la prospection commerciale est aussi crucial3.
Les étapes pour rejoindre Umalis Group
Intégrer Umalis Group est facile et rapide :
- Contactez Umalis Group et partagez votre profil et vos motivations
- Un entretien sera organisé pour examiner votre candidature
- Après validation, vous signerez un contrat avec Umalis Group
- Vous pourrez alors commencer votre travail de consultant avec l’aide d’Umalis Group
Choisir Umalis Group pour votre portage salarial signifie opter pour la flexibilité et la sécurité. Vous pourrez vous concentrer sur votre travail tout en bénéficiant des avantages d’être salarié13.
Le portage salarial, une solution d’avenir pour les consultants
Le portage salarial devient la solution d’avenir pour les consultants. Il combine liberté et sécurité. En France, il attire près de 70 000 bénéficiaires actuellement1.
Les consultants apprécient beaucoup ce modèle. Ils ont une couverture sociale complète. Cela inclut la sécurité sociale et la retraite. Ils ne se soucient pas des démarches administratives, car tout est pris en charge par la société de portage.
La société Umalis Group est leader en France et à l’international. Elle aide plus de 200 consultants, dont 95% sont des cadres1. Umalis offre des services personnalisés pour aider ses consultants à réussir.
Le portage salarial m’a permis de vivre ma passion tout en bénéficiant de la sécurité du salariat. C’est une solution idéale pour les consultants qui souhaitent concilier liberté et protection.
Les perspectives du portage salarial sont très positives. On s’attend à voir le nombre de bénéficiaires augmenter de 10 fois d’ici 20251. Ce modèle offre une solution durable pour les consultants qui veulent être autonomes et sereins dans leur travail.
L’engagement d’Umalis Group envers ses consultants
Chez Umalis Group, nous croyons fermement à l’importance de l’engagement envers nos consultants. Nous visons à créer une relation de confiance et de proximité. Cela permet un accompagnement personnalisé tout au long de leur parcours5.
Une relation de confiance et de proximité
La confiance est essentielle dans notre travail avec les consultants. Nous favorisons un dialogue ouvert et régulier. Chaque consultant a un interlocuteur dédié pour le soutenir de près5.
Cet accompagnement sur-mesure crée des liens forts et durables. Cela aide grandement à réussir les projets5.
Les avis sur avis-verifies.com montrent notre engagement. Ils ont une note moyenne impressionnante, montrant notre fiabilité et efficacité6.
Un accompagnement sur-mesure pour la réussite des projets
Nous voulons offrir un accompagnement adapté à chaque consultant. Nous leur proposons :
- Des contrats de travail flexibles et personnalisés
- Une gestion du temps de travail adaptée à leurs contraintes
- Une rémunération transparente et équitable
- Un accès à une équipe d’experts pour les guider et les conseiller
Cet accompagnement sur-mesure permet à nos consultants de se concentrer sur leurs missions. Un consultant a même vu son chiffre d’affaires doubler en un an grâce à Umalis Group6.
| Critère | Notation moyenne |
|---|---|
| Qualité de la relation | 4,7 / 5 |
| Réactivité de l’équipe | 4,8 / 5 |
| Efficacité des services | 4,6 / 5 |
Ces résultats montrent notre engagement total envers la réussite de nos consultants56.
En choisissant Umalis Group, les consultants bénéficient d’un accompagnement personnalisé et d’une relation de confiance. Cela assure leur sérénité et leur succès professionnel.
Conclusion
Opter pour Umalis Group pour le portage, c’est choisir l’expertise. C’est aussi choisir un leader reconnu dans le domaine. Umalis Group offre la liberté et l’autonomie pour réussir, tout en offrant la sécurité d’un salarié5.
Umalis Group a une équipe de professionnels et un accompagnement personnalisé. Ils simplifient les démarches administratives et donnent des outils pour gérer les missions. Leur réseau aide aussi les consultants à grandir et à trouver de nouvelles opportunités6.
Les consultants satisfaits montrent la qualité des services d’Umalis Group. Ils répondent aux besoins des professionnels les plus exigeants. Umalis Group croît et est solide financièrement, ce qui le rend le meilleur choix en France. Ils offrent la sérénité et la performance pour le futur professionnel7.
